为加快集团转型发展步伐，进一步做实做大做强子公司，结合子公司业务发展需要，现拟向社会公开招聘集团下属子公司南庆、瑞凯公司副总经理。

重庆市南川区瑞凯农产品开发有限公司(以下简称瑞凯公司)系重庆市南川区惠农文化旅游发展集团有限公司全资子公司。公司成立于2011年7月，注册资金1亿元，主要从事农业配套基础设施，农业资源保护、开发和利用，农业项目投资运营，农产品开发，乡村旅游资源开发等相关业务。

重庆市南川区南庆建筑工程有限公司(以下简称南庆公司)系重庆市南川区惠农文化旅游发展集团有限公司全资子公司。公司成立于2010年1月，注册资金3000万元，主要从事建筑施工、工程管理、房屋、市政、道路建筑工程等相关业务。

一、招聘岗位及人数

瑞凯公司副总经理1名;南庆公司副总经理1名。

二、基本要求

(一)拥护中国共产党的领导，热爱社会主义，思想政治合格。

(二)遵纪守法，品行端正，有较强的事业心和责任感，愿意履行国有企业员工的义务，无刑事犯罪记录，在廉洁自律等方面无不良记录。

(三)具备与应聘岗位要求相适应的年龄、学历、专业、技能条件。

(四)适应岗位要求的身体条件和其他条件。

三、任职要求及岗位职责

(一)瑞凯公司副总经理

    1.任职要求

(1)30-50周岁，中专以上学历，农学、农业经济、管理类等相关专业;

(2)5年以上农业种植、农业管理等相关产业从业经历，3年以上农业企业中高级管理人员任职工作经历，担任过国有农业企业管理人员优先;

(3)擅长农作物种植、管理，有较强业务经营、拓展能力和团队管理能力，精通茶叶、蓝莓等种植、管理者优先;

(4)具有农业中级职称以上或农艺、农业工程证书优先;

(5)特别优秀者可适当放宽条件。

2.岗位职责

(1)负责制定和实施公司农业产业发展规划、经营计划、业务目标。

(2)负责参与公司重大战略目标和战略规划的制订以及经营计划、策略的确定。

(3)负责茶叶、蓝莓等农业类种植、管护、加工销售等工作。

(4)负责对公司农业生产及相关部门进行管理，协助监督各项管理制度的制定和推行。

(5)总经理授权或安排的其他工作。

(二)南庆公司副总经理

1.任职要求

(1)30-50周岁，全日制专科以上学历，土木类、工业与民用建筑及相关专业;

(2)具有建筑工程师中级职称以上，造价师或一级建造师以上相关证书;

(3)5年以上建筑施工从业经历和3年以上建筑施工企业中高级工程管理人员任职工作经历，担任过国有建筑施工企业管理人员优先;

(4)熟悉建筑工程建设业务知识和管理能力，以及相关建筑法律法规，有较强技术能力和团队管理能力;

(5)特别优秀者可适当放宽条件。

  2.岗位职责

(1)全面负责公司工程建设项目质量、安全管理工作。

(2)全面负责工程项目的建设进度、投资把控工作，组织协调解决项目施工过程中的相关问题。

(3)负责工程项目的招投标工作。

(4)负责公司工程项目施工日常管理工作。

(5)总经理授权或安排的其他工作。

四、薪酬待遇

1.实行年薪制，20-25万/年，其中包括基本薪酬+绩效薪酬+激励薪酬，具体面议，经集团党委会研究决定。

2.聘期原则上3年以上，试用期为6-12个月。试用期满经考核合格后继续聘用，考核不合格不再聘用。

五、招聘程序

(一)公开报名

报名时间:2020年11月16日起至2020年11月25日。

1.现场报名

报名时间:周一到周五每天上午8:30-下午6:00

报名地点:南川区传媒中心6楼党建办

提交资料:《报名登记表》、身份证、学历(学位)证书、相关资格证书及其他能证明资历资格的材料原件及复印件、一寸免冠照2张(红底)。

2.网上报名

凡符合公开岗位招聘条件者，将《报名登记表》、身份证、学历(学位)证书、相关资格证书复印件及其他能证明资历资格的材料扫描件发送至电子邮箱272261318@qq .com(邮件标题均以“公司名称 +副总经理+姓名”的格式)。

注:网上报名者可在重庆人才网(www.cqrc.net)、南川区人才网(www.ncrcw.cn)下载《报名登记表》。

报名者应对提交材料的真实性负责，凡弄虚作假者，一经查实，取消面试或聘用资格。

(二)资格审查。11月26日。根据招聘条件对报名者进行资格审查 ，资格审查合格者，参加面试;资格审查不合格者，取消面试资格。

(三)面试。面试时间11月28-29日。面试采用非结构化面试方式，由集团招聘考核领导小组组织面试，集团党建办全程监督;面试采用百分制，平均分低于60分直接淘汰;根据岗位招聘计划人数按总成绩顺位确定拟录用人选。

注:11月26日另行通知具体面试时间、地点。

(四)体检。体检时间、地点另行通知。拟聘用的人员，未按通知参加入职体检，则取消聘用资格。如体检不合格，经集团党委研究决定是否按顺序递补。

(五)考察。体检合格人员进入考察，考察不合格或经确认自动放弃资格出现空缺的，经集团党委研究决定是否依次递补。

凡发现应聘人员提供虚假材料、隐瞒事实真相，或提供的材料或信息不实影响审核结果的，或干扰、影响考察单位客观公正作出考察结论的，不予聘用。

(六)公示。体检合格的人员，通过在集团进行5个工作日的公示。

(七)聘用。公示无异议后，经集团党委会研究同意后，由各子公司按照相关程序办理聘用手续。被聘用者应在规定时间内到公司报到并办理正式聘用手续。不能按时报到者，取消聘用资格。

试用期内或期满考核不合格或发现试用期隐瞒聘前病史且身体条件不符合岗位要求、以及提供虚假材料的人员，取消聘用资格。

六、纪律要求

公开招聘工作严格按照本简章规定执行，自觉接受纪检监察部门和社会各界的监督，严肃纪律，防止杜绝不正之风，严禁徇私舞弊。

应聘人员有违反本简章规定或弄虚作假者，一经查实，取消其报名和聘用资格，并追究有关责任。

七、联系方式

咨询电话:023-71411598  王老师

本简章由重庆市南川区惠农文化旅游发展集团有限公司负责解释。