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重庆市南川区楠竹山镇人民政府关于2025年法治政府建设情况的报告

发布日期:2026-01-27

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2025年,楠竹山镇政府在区委、区政府的坚强领导和区委依法治区办的有力指导下,坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻习近平法治思想和党的二十大和二十届四中全会精神将法治政府建设与经济社会发展、基层治理深度融合,扎实推进依法行政各项工作,切实提升基层治理法治化水平,为全镇高质量发展筑牢法治根基。现将本年度工作情况报告如下:

一、2025年度法治政府建设主要举措及成效

(一)强化统筹引领,夯实法治建设根基

一是压实主体责任。将法治政府建设纳入全镇发展总体规划和年度重点工作,与业务工作同部署、同推进、同考核,及时调整充实法治政府建设工作领导小组,定期召开专题会议3次,研究解决合法性审查、执法规范化等难点问题,构建党委统一领导、党政齐抓共管、部门各负其责、社会广泛参与的工作格局。二是深化法治学习。严格落实领导干部学法治度,将习近平法治思想、宪法、民法典等纳入党委理论学习中心组学习计划,全年开展专题学法研讨4次,实现党委扩大会议会前学法常态化;组织镇村干部、行政执法人员参加法治培训4期,覆盖120余人次,3名持证执法人员全部完成年度法治教育学习。三是健全工作机制。制定年度法治建设工作要点和责任清单,细化任务分工,明确时间节点,建立一把手抓总、分管领导牵头、各部门落实的责任传导机制,推动法治建设各项任务落地见效。

(二)规范决策程序,提升依法决策水平

一是严格决策流程。严格执行重大行政决策程序规定,落实年度重大行政决策事项目录公开制度。全年未发生因决策失误造成重大损失或恶劣影响的情况,无行政诉讼败诉案件。二是强化法治保障。健全法律顾问制度,聘请专业律师全程参与重大决策、合同审查、纠纷调解等事务。三是拓宽参与渠道。搭建代表委员+群众代表+行业专家多元参与平台,邀请人大代表、政协委员全程参与重大行政事项调研、执法检查、项目验收等工作,广泛听取群众意见,保障群众知情权、参与权和建议权,提升决策公信力。

(三)深化执法改革,规范行政执法行为

一是整合执法力量。推进综合行政执法体制改革,整合市场监管、农业农村、生态环境、自然资源等领域执法力量,组建1支综合执法队,构建综合查一次运行流程,有效解决基层执法多头跑、重复查问题。二是严格规范执法。全面落实行政执法三项制度,执法人员开展检查、处罚等环节全程使用执法记录仪;组织3名执法人员考取行政执法证,实现执法人员持证上岗全覆盖,开展执法业务培训4期,重点规范执法程序、文书制作等内容,杜绝违规执法、趋利性执法现象。三是优化执法方式。聚焦安全生产、环境保护、集镇管理等重点领域,开展专项执法行动11次,查处违规行为4起,推行预警提示+限期整改+依法处罚阶梯式执法,兼顾执法力度与温度,未发生因执法不当引发的行政复议和行政诉讼案件。

(四)强化普法宣传,厚植法治文化土壤

一是精准开展普法。以八五普法终期评估为契机,落实一月一主题普法要求,围绕宪法、民法典、反诈、安全生产、土地管理等重点内容,针对涉农群体、农民工、老年人、青少年等不同群体,定制差异化普法菜单。全年开展法律赶大集”“民法典进万家”“法律进校园等主题活动21场次,发放宣传资料6000余份,受教育群众超8000余人次。二是创新宣传载体。构建线上+线下普法矩阵,线上依托微信公众号、微信群、短视频平台等新媒体渠道,推送普法短视频、图文解读50余条,受众超1.2万人次;线下升级法治公园、法治长廊、村级宣传栏等阵地7处,打造沉浸式普法场景,通过农村公益电影放映、法治院坝会、村村通广播等接地气的形式,推动法律知识融入日常生活。三是培育法治骨干。选拔村支“两委干部、网格员、志愿者等组建法律明白人队伍45人,开展专题培训3期,提升基层普法和矛盾调解能力;培育学法用法示范户5户,以点带面激发群众学法用法内生动力,打通法治宣传最后一公里四是创新法治宣传载体,联合区林业局、区检察院、涪陵区法院等部门,将综合普法课堂搬到山间林地,在田间地头开设“森林防火法治现场课”“生态环境保护乡村讲堂”,用群众听得懂的语言、看得见的案例,播撒法治种子。此项寓教于景、润物无声的普法实践,得到了《南川发布》《听南川》及《重庆法治报》等多层级媒体的关注与报道,让法治精神与田园稻香交织交融,筑牢了乡村振兴的法治根基。

(五)深化依法治理,提升基层善治效能

一是健全矛盾化解机制。坚持和发展新时代枫桥经验,构建网格”三级调解网络,整合司法所、派出所、巡回法庭等力量,建立综治中心+法庭+村组+网格四级联动解纷模式,推动调解+司法确认有序衔接。全年排查调处各类矛盾纠纷342件,成功化解341件,调解成功率达99%,有效防范民转刑案件和群体性事件发生。二是规范重点群体管理。建立刑满释放人员、社区矫正对象、严重精神障碍患者等重点人员分类建档、精准施策、动态管控机制,对52名登记在册重点人员开展定期走访、心理疏导、就业帮扶等服务,全年未发生脱管、漏管及个人极端暴力犯罪案件。三是优化公共法律服务。深化一村一法律顾问”“一村一共享法庭建设,依托乡镇公共法律服务工作站,为群众提供法律咨询、法律援助、村规民约修订等一站式服务,全年接待群众法律咨询300余人次,协助办理法律援助案件8件;指导7个村修订完善村规民约,剔除不合规条款12项,提升基层自治法治化水平。

(六)完善监督体系,筑牢权力运行防线

一是强化多元监督。构建党委监督+纪委监督+社会监督协同体系,开展法治建设专项督察1次,整改问题1个;严格落实政务公开制度,依法公开财政预算等信息40余条,主动接受社会监督。二是畅通监督渠道。设立举报电话、信箱和网络举报平台,畅通信访诉求表达渠道,全年受理群众投诉举报11件,办结率达100%,及时回应群众关切。三是深化述法评议。严格落实领导干部述法治度,年末组织班子成员、村(社区)负责人开展述职述廉述法评议,围绕依法决策、履职执法等情况进行全面评价,对发现的问题建立整改台账,实行销号管理,形成述、评、改闭环机制。

二、党政主要负责人履行法治建设第一责任人职责情况

镇党政主要负责人切实发挥头雁效应,严格履行推进法治建设第一责任人职责,将法治政府建设摆在突出位置,统筹谋划、亲自部署、靠前指挥。一是带头尊法学法守法用法,主持党委理论学习中心组专题学习习近平法治思想及法律法规4次,带头参加法治培训和普法宣传活动,重大决策前主动征求法律意见,重大执法事项亲自督办把关,带动干部职工形成尊法学法、依法履职的自觉。二是压紧压实工作责任,将法治建设纳入年度工作报告和绩效考核体系,定期召开专题会议研究解决法治建设重点难点问题,亲自协调推动综合行政执法规范化建设、信访积案化解等关键工作,层层传导责任压力。三是强化督促整改,严格落实述法评议制度,对法治建设检查中发现的问题,亲自督办整改落实,建立问题台账,明确整改时限和责任人员,确保整改闭环,倒逼法治履职提质增效。

三、存在的不足及原因分析

(一)法治思维与履职能力有待提升

部分镇村干部法治意识不强,决策时存在重经验轻程序、拍脑袋决策的现象,基层干部培训多以业务实操为主,法治专题培训频次低、针对性弱,面对复杂法律问题时应对能力不足。主要原因在于法治教育培训机制不够完善,对法治思维培育的重视程度不够,学用结合不够紧密。

(二)普法宣传精准度与实效性不足

普法形式仍以传统发传单、挂横幅为主,针对老年人、残疾人等群体的适老化、无障碍普法服务供给不足,对快递员、电商从业者等新业态群体普法覆盖存在盲区,线上普法内容的互动性、吸引力不够。原因在于普法资源有限、创新手段不足,对特殊及新兴群体需求的精细化调研和响应不够及时,未能形成常态化精准普法机制。

(三)行政执法规范化水平仍需提高

乡镇执法队伍存在力量薄弱,部分岗位存在“一人多岗”现象,执法专业化水平有待提升。部分执法人员法律素养和专业水平与新时期执法要求尚有差距;执法信息化建设基础薄弱,与上级部门执法信息共享、业务协同的深度和即时性不足,影响执法效率。主要原因在于基层执法保障力度不足,信息化投入有限,专业化培训和考核激励机制不够健全。

(四)公共法律服务供给能力薄弱

乡镇对专业法律人才吸引力不足,公共法律服务经费投入有限,村法律顾问作用发挥不充分,难以满足群众法律咨询、法律援助、纠纷调解等多元需求,尤其是在商事纠纷、物业纠纷等专业领域,法律服务支撑不够。原因在于基层法律服务体系建设不完善,资源整合能力不足,专业人才引育留用机制不健全。

四、2026年度工作计划

2026年,楠竹山镇政府将以更高标准、更实举措推进法治政府建设,正视存在的问题,补齐工作短板,不断提升基层治理法治化水平,为全镇经济社会高质量发展提供更加坚实的法治保障。

(一)强化统筹推进,压实法治建设责任

进一步健全法治政府建设工作机制,调整完善法治工作领导小组职能,将法治建设与经济社会发展同谋划,细化责任清单,强化督查考核,对法治建设工作落实不力的部门和个人严肃追责问责。深化领导干部学法用法治度,丰富学习形式,开展法治能力提升专项行动,全年组织专题学法研讨不少于4次,推动干部法治思维和履职能力显著提升。

(二)规范执法行为,提升执法规范化水平

对照2026年施行的《行政执法监督条例》,全面推进执法三项制度落地见效,加强执法人员专业化培训,开展执法技能大比武”“案例研讨等活动。加大执法信息化投入,搭建上下级执法信息共享平台,提升执法协同效率;聚焦九小场所、土地流转、安全生产等重点领域,推行柔性执法、精准执法,杜绝执法不规范问题。

(三)优化普法服务,增强法治宣传实效

创新普法宣传形式,丰富线上普法内容,制作更多群众喜闻乐见的普法短视频、情景剧;线下深化法治阵地建设,新增法治文化示范点2个,针对特殊群体和新业态从业者开展定制化普法服务,全年开展精准普法活动不少于30场次。加强法律明白人”“学法用法示范户队伍建设,完善培训和激励机制,推动基层法治骨干主动参与普法宣传和矛盾调解。

(四)深化基层治理,完善矛盾化解机制

持续深化新时代枫桥经验本土化实践,完善网格”三级调解网络,整合网格员、法律明白人、志愿者等力量,组建专业调解队伍,重点提升商事、物业等领域纠纷化解能力。加强与法庭、司法所的联动协作,健全调解+司法确认衔接机制,全年矛盾纠纷化解率保持在97%以上。优化公共法律服务供给,加大专业法律人才引育力度,充实基层法律服务队伍,推动村法律顾问常态化进村服务,提升群众法治获得感。

(五)健全监督体系,筑牢权力运行防线

完善多元监督协同机制,强化党委监督、纪委监督、社会监督联动,加大法治建设专项督察力度,每季度开展1次专项检查,及时发现和整改问题。畅通群众监督渠道,优化举报平台功能,对群众投诉举报实行接诉即办、限时办结,提升群众满意度。深化述法评议制度,扩大述法覆盖面,将村负责人纳入述法范围,形成全员抓法治的良好氛围。


   重庆市南川区楠竹山镇人民政府    

                        2026127日        



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